Les tendances du bénévolat en 2025 : ce que les associations doivent savoir
➡ Le bénévolat évolue ! En 2025, les formes d’engagement changent sous l’effet des nouvelles technologies, des attentes sociétales et des évolutions du monde du travail. Pour les dirigeants d’associations, comprendre ces tendances est essentiel pour attirer et fidéliser les bénévoles.
Dans cet article, nous explorerons :
✔️ Les nouvelles formes de bénévolat (bénévolat numérique, micro-bénévolat, etc.)
✔️ L’engagement des jeunes et leurs motivations
✔️ Les facteurs qui influencent ces tendances
✔️ Comment les associations peuvent s’adapter
1. Les nouvelles formes de bénévolat
🔹 Bénévolat numérique
📌 Mobilisation via les réseaux sociaux, gestion de sites web, campagnes de sensibilisation en ligne.
📌 Avantage : Engagement flexible et à distance.
🔹 Micro-bénévolat
📌 Missions courtes et ponctuelles : traduction, correction de documents, participation à des sondages.
📌 Avantage : Permet à chacun de contribuer, même avec peu de temps.
🔹 Bénévolat de compétences
📌 Apport d’expertise professionnelle : comptabilité, juridique, marketing, informatique.
📌 Avantage : Un impact direct et qualifié pour les associations.
🔹 Télébénévolat
📌 Engagement 100 % à distance : tutorat en ligne, accompagnement administratif, assistance aux personnes isolées.
📌 Avantage : Permet de recruter des bénévoles sans contrainte géographique.
2. L’engagement des jeunes dans le bénévolat
📊 Quelques chiffres clés
📌 30 % des jeunes (15-30 ans) sont engagés bénévolement au moins une fois par mois (Source : INJEP 2024).
📌 Les domaines favoris : sport (42 %), culture (35 %), humanitaire (22 %), environnement (21 %).
💡 Qu’est-ce qui motive les jeunes ?
✔️ Développement personnel et acquisition de compétences.
✔️ Sens du collectif et de l’impact sociétal.
✔️ Expérience valorisable sur le marché du travail.
🚧 Les freins à leur engagement
❌ Manque de temps et contraintes scolaires/professionnelles.
❌ Manque de visibilité des opportunités de bénévolat.
❌ Besoin de flexibilité et de reconnaissance.
3. Facteurs influençant les tendances actuelles
✅ Impact de la technologie : Les plateformes numériques facilitent l’accès au bénévolat.
✅ Évolution des attentes sociétales : Plus de flexibilité, engagement sur des causes spécifiques.
✅ Conséquences de la COVID-19 : Le télébénévolat et l’engagement à distance deviennent la norme.
4. Comment les associations peuvent s’adapter ?
🎯 Intégrer des formes de bénévolat modernes
📌 Développer des offres de bénévolat numérique et à distance.
📌 Proposer des missions courtes et adaptées aux jeunes actifs.
🎯 Attirer et fidéliser les jeunes
📌 Communiquer via les réseaux sociaux et les plateformes dédiées.
📌 Valoriser l’engagement (attestation, certification de compétences).
📌 Organiser des événements dynamiques et inclusifs.
🎯 Former et accompagner les bénévoles
📌 Proposer des guides et formations adaptées aux nouvelles missions.
📌 Offrir un accompagnement personnalisé et du feedback régulier.
Conclusion
Le bénévolat en 2025 repose sur la flexibilité, la digitalisation et l’implication des jeunes. Les associations qui sauront s’adapter à ces nouvelles attentes maximiseront leur impact et renforceront leur attractivité.
📣 Et vous ? Quelles actions mettez-vous en place pour moderniser votre engagement bénévole ? N’hésitez pas à partager vos expériences en commentaire !
💡 Bonus : Ressources utiles
📌 Plateformes de bénévolat en ligne
📌 Baromètre de l’engagement des jeunes – INJEP 2024